Хороший, идеальный, отличный собеседник, компаньон, слушатель, надежный друг, товарищ. Мастер общения. Стать, быть.

Как стать идеальным собеседником и хорошим другом, мастером общения (10+)

Станьте мастером общения

 1  2 

Оглавление :: Поиск

Не скрою, мне приятно, когда мне рассказывают сплетни, делятся своими мечтами и мыслями, посвящают в свои секреты. Кроме того, я занимаюсь бизнес - консультированием и консультированием в области поиска работы и трудоустройства. Это сопряжено с постоянным общением. Хочу поделиться своими наблюдениями и наблюдениями своих собеседников.

Правила хорошего собеседника, товарища

Никогда не возражайте по вопросам, которые для Вас не важны. Есть люди, которые совершенно не переносят, когда кто-то при них говорит что-то, с чем они не согласны. Это непродуктивная стратегия. Какое Вам дело, что данный конкретный человек считает по какому-то поводу. Имеет смысл стремиться как-то менять убеждения человека, если от них что-то зависит лично для Вас. Во всех остальных случаях просто зафиксируйте для себя, что этот человек считает то-то и то-то. Даже если Вам действительно необходимо поменять убеждения человека, публичный спор - самый неэффективный способ. Как переубедить человека, можно прочесть по ссылке.

Внимательно слушайте, задавайте наводящие вопросы. То, что говорят другие люди, может содержать полезную информацию. Задавая вопросы, Вы показываете свою заинтересованность, а заинтересованность нравится всем.

Не ловите людей на лжи. Люди нередко привирают и фантазируют. В этом нет ничего странного и страшного. Какую пользу Вы принесете себе, окружающим и говорящему, если поймаете его на нестыковках в рассказе? А вот отношения Вы испортите. Такие фантазии могут быть Вам полезны, если Вы запомните, а лучше запишите, что говорит человек. Человек никогда не будет хвастать тем, что ему безразлично. Например, я никогда не буду хвастать, что объехал весь свет. Я домосед и горжусь этим. А вот прихвастнуть вниманием противоположного пола к себе я в соответствующей обстановке люблю. Мне нравятся женщины и их внимание. Человек в своих рассказах рисует картины, которые на самом деле хотел бы видеть. Слушая пустые разговоры и фантазии, Вы быстро поймете, что человек любит, о чем мечтает, каким видит себя.

Не передавайте сплетни и информацию, которые Вы узнали от других людей. Но слушайте внимательно и фиксируйте. Информация может оказаться полезной. Все любят посплетничать, но никто не любит, чтобы все знали, что он - сплетник. Когда окружающие узнают, что Вы любите внимательно слушать, но никогда не повторяете сплетни, все начнут искать Вашей дружбы.

Не говорите много. Чем меньше человек говорит, тем ценнее каждое его слово. Когда Вы говорите, Вы даете повод спорить с Вами, возражать. Если Вы молчите, то спорить с Вами не о чем. Есть люди остроумные и яркие, которым удается легко и необидно шутить. Но это дано далеко не всем, а молчать могут все.

Заведите тетрадь слушателя

Держать в голове всю собранную информацию очень тяжело и небезопасно для здоровья. Лучше все записывать в тетрадку. А перед общением с человеком или в компании страницы в тетрадке, посвященные людям, с которыми предстоит встретиться, стоит прочитать. Когда Вы в разговоре вспомните что-то важное для Вашего собеседника, например, узнаете, как прошел день рождения его дочери, которой был только что, Вы сильно вырастите в его глазах. Полезно завести разговор на тему, любимую человеком. Конечно, Вы не сможете помнить, держать в голове темы всех Ваших знакомых. Тетрадка Вам поможет. Но не стоит напоминать человеку, что он говорил в прошлый раз, если он это забыл. Вы же не следователь и не прокурор, чтобы искать нестыковки в показаниях.

Ведению тетрадки очень помогает малогабаритный цифровой диктофон, благо, таких сейчас в избытке. Я все важные беседы записываю (это обычно беседы по работе), чтобы потом прослушать, проанализировать в спокойной обстановке и сделать нужные записи в тетрадь. Кроме того, прослушивание собственной болтовни в компании надолго отбивает желание много говорить.

Храните свою тетрадку так, чтобы никто ее не мог найти. Люди очень не любят, когда на них ведут досье, хотя ничего страшного в этом нет. Лучше всего держать ее зашифрованной на компьютере.

(читать дальше...) :: (в начало статьи)

 1  2 

Оглавление :: Поиск

 

К сожалению в статьях периодически встречаются ошибки, они исправляются, статьи дополняются, развиваются, готовятся новые. Подпишитесь, на новости, чтобы быть в курсе.

Если что-то непонятно, обязательно спросите!
Задать вопрос. Обсуждение статьи.

Еще статьи

Уверенность в себе. Создать, развить способность быстро вызывать довер...
Как убедить, впечатлить незнакомого человека, понравиться, вызвать доверие с пер...

Авторитет на работе, в офисе - слушайте, молчите, незаметно лидируйте....
В офисе не говорите много, но слушайте, наблюдайте и запоминайте. Завоевывайте а...

Формулирование цели, задачи. Достижимость, срок, время. Как достичь....
Задачи без срока и недостижимые цели - проклятье массы людей....

Ключевые показатели эффективности, kpi, личные качества руководитель, ...
Перечень показателей эффективности и личных качеств для руководства, бухгалтерии...

Привлечение фрилансера. Как управлять удаленным сотрудником....
Делюсь своим опытом привлечения для выполнения работ и управления фрилансерами. ...

Составляем протокол совещания. Пример, шаблон, образец...
Образец протокола совещания. Как составить стенограмму обсуждения. Как написать ...

Оформление расписки о вручении документов. Бланк. образец...
Как правильно оформить расписку при передаче документов. Пример, шаблон, образец...

Принципы мотивации, стимулирования, поощрения персонала, сотрудников, ...
Как повысить эффективность работы сотрудников - Мотивировать, стимулировать и по...